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Online-Infoabend

Universitätslehrgang Design Thinking

Innovation entsteht dort, wo Menschen neugierig bleiben, unterschiedliche Perspektiven zusammenbringen und bereit sind, Neues auszuprobieren. Genau das bildet dieser Lehrgang ab. Design Thinking & Innovation vermittelt die Kompetenzen, die du brauchst, um Herausforderungen strukturiert zu verstehen, nutzer*innenorientiert zu lösen und Veränderungen wirksam zu gestalten.


Was Dich erwartet

  • Methodisches Fundament: Design Thinking über alle sechs Phasen, ergänzt durch Service Design, Foresight, KI-unterstützte Co-Creation, Innovationspsychologie und Transformationsdesign.
  • Echter Praxisbezug: Eine große Design-Thinking-Challenge, in der du an einer realen Fragestellung arbeitest.
  • Interdisziplinäre Perspektiven: Kreativität, Empathie und systemisches Denken verbinden sich mit Business-Modellen, Technologie und gesellschaftlicher Wirkung.
  • Berufsbegleitende Flexibilität: Klare Struktur, Mischung aus Online- und Präsenzterminen, hohe Umsetzbarkeit für Berufstätige.

Dein Mehrwert

  • Direkt anwendbare Werkzeuge für nutzer*innenzentrierte Entwicklung, Problemanalyse, Prototyping, Testing und iteratives Arbeiten.
  • Zukunftskompetenzen, die Unternehmen heute aktiv suchen: Umgang mit Unsicherheit, Innovationsmanagement, Trend- und Zukunftsanalyse, KI-unterstützte Kreativität.
  • Stärke im Teamprozess: Du lernst, Gruppen zu moderieren, psychologische Sicherheit herzustellen und Kreativität bewusst zu steuern.
  • Anerkannter akademischer Abschluss

Für wen der Lehrgang ideal ist

  • Für alle, die Innovation und Veränderungen in ihrem Unternehmen, ihrer Organisation oder der Gesellschaft voranbringen wollen.
  • Für Produktentwickler*innen, Projektleiter*innen, Innovationsmanager*innen und Changemaker.
  • Unternehmer*innen (auch aus kleineren oder mittleren Unternehmen, EPUs, Start-ups)
  • Mitarbeiter*innen im Bereich Produktmanagement, Change- und Prozessmanagement, Organisationsentwicklung
  • Mitarbeitende aus öffentlicher Verwaltung und Regierungs- und Vertretungsorganisationen
  • Für alle, die Neues entwickeln wollen.

USP / Highlights

Dieser Lehrgang vereint drei Elemente, die in dieser Form selten gebündelt vorkommen:

  1. Human-Centric Innovation
    Fokus auf Nutzer*innen, Empathie, Verhalten und echte Bedürfnisse.
  2. Zukunft & Transformation
    Innovation größer denken mit Foresight, Trends, KI, Geschäftsmodelle, Systems Thinking
  3. Praktisches Können
    Handfeste Methoden kennenlernen und Anwendung trainieren, Teams moderieren und reales Innovationsprojekt durchführen.

Online-Infoabend

Wann
Montag, 15.12.2025 von 18-19 Uhr
Wo
Online
Wer
Lehrgangsleiterin DI Viola Frank, MSc

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